Bilecik Şeyh Edebali Üniversitesinden:
BİRİNCİ BÖLÜM
Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar
Amaç
MADDE 1
‒ (1) Bu Yönetmeliğin amacı;
Bilecik Şeyh Edebali Üniversitesi Tarımsal Uygulama ve Araştırma Merkezinin
amacına, faaliyet alanlarına, yönetim organlarına, yönetim organlarının
görevlerine ve çalışma şekline ilişkin usul ve esasları düzenlemektir.
Kapsam
MADDE 2
‒ (1) Bu Yönetmelik; Bilecik
Şeyh Edebali Üniversitesi Tarımsal Uygulama ve Araştırma Merkezinin
amacına, faaliyet alanlarına, yönetim organlarına, yönetim organlarının
görevlerine ve çalışma şekline ilişkin hükümleri kapsar.
Dayanak
MADDE 3
‒ (1) Bu Yönetmelik,
4/11/1981 tarihli ve 2547 sayılı Yükseköğretim Kanununun 7 nci maddesinin
birinci fıkrasının (d) bendinin (2) numaralı alt bendi ile 14 üncü
maddesine dayanılarak hazırlanmıştır.
Tanımlar
MADDE 4
‒ (1) Bu Yönetmelikte geçen;
a) Danışma Kurulu: Merkezin Danışma Kurulunu,
b) Merkez (BŞEÜ-TUAM): Bilecik Şeyh Edebali
Üniversitesi Tarımsal Uygulama ve Araştırma Merkezini,
c) Müdür: Merkezin Müdürünü,
ç) Müdür yardımcısı: Merkezin müdür yardımcısını,
d) Rektör: Bilecik Şeyh Edebali Üniversitesi
Rektörünü,
e) Senato: Bilecik Şeyh Edebali Üniversitesi
Senatosunu,
f) Üniversite: Bilecik Şeyh Edebali Üniversitesini,
g) Yönetim Kurulu: Merkezin Yönetim Kurulunu,
ifade eder.
İKİNCİ BÖLÜM
Merkezin Amacı ve Faaliyet Alanları
Merkezin
amacı
MADDE 5
‒ (1) Merkezin amacı;
tarımsal faaliyetlerle ilgili tüm alanlarda ortaya çıkan yenilikleri takip
ederek uygulamaya aktarmak, bölgesel ve ulusal düzeyde tarımsal problemler
için çözümler üretmek; etüt, planlama, araştırma, eğitim çalışmaları
yapmak, danışmanlık hizmetleri vermek, akademik birimlerle, yurt içi ve
yurt dışı kurumlarla iş birliği yapmaktır.
Merkezin
faaliyet alanları
MADDE 6
‒ (1) Merkezin faaliyet
alanları şunlardır:
a) Tarımsal araştırma projeleri için yer, materyal
ve hizmet sağlayarak destek olmak.
b) Uygulama, staj ve pratiğe yönelik çalışmalara
yer, materyal ve hizmet sağlamak.
c) Hazırlanan yıllık planlar doğrultusunda üretime
ayrılan veya gerekirse kiralanan alanlarda, mevcut doğal kaynaklar, sermaye
ve iş gücünü kullanarak tarımsal üretim yapmak, tescil denemeleri yürütmek,
tarımsal ürünlerin depolanması, işlenmesi ve paketlenmesi gibi faaliyetleri
organize etmek.
ç) Ürünlerin döner sermaye işletmesine ilişkin
mevzuat doğrultusunda satışını yapmak.
d) Araştırma sonuçlarının üretime aktarılması için
gereken yayım ve demonstrasyon çalışmalarını yürütmek.
e) Üretim modelleri/sistemlerinin geliştirilmesi
için üreticilere önderlik etmek.
f) Araştırma sonuçlarının patente dönüştürülmesi ve
elde edilecek damızlık, tohumluk ve benzeri üretim materyalinin tescili
konularında araştırıcılara destek sağlamak.
g) Eğitim-öğretim ve uygulama hizmetlerini
desteklemek.
ğ) Kamu kurumları ve özel kuruluşlarda görev alan
teknik personel ve çiftçiler için kurs, seminer ve çalışma toplantıları ve
benzeri faaliyetlerde bulunmak.
h) Laboratuvarlarda fiziksel, kimyasal ve benzeri
analizleri yapmak.
ı) Tarımsal danışmanlık ve proje hazırlama
konularında organizasyonlar yapmak.
i) Tarım makineleri ve sulama sistemleri
konularında test ve deneyler yaparak raporlar hazırlamak.
j) Yönetim Kurulunun kararları ile öngörülen diğer
faaliyetlerde bulunmak.
ÜÇÜNCÜ BÖLÜM
Merkezin Yönetim Organları ve Görevleri
Merkezin
yönetim organları
MADDE 7
‒ (1) Merkezin yönetim
organları şunlardır:
a) Müdür.
b) Yönetim Kurulu.
c) Danışma Kurulu.
Müdür
MADDE 8 – (1) Müdür, Merkezin çalışma alanı ile ilgili Üniversitenin öğretim elemanları arasından Rektör tarafından üç yıl süreyle görevlendirilir ve gerekli görülen hallerde görev süresi dolmadan da görevden alınabilir. Görev süresi biten Müdür yeniden görevlendirilebilir. Müdür, Merkezin faaliyetlerinin düzenli olarak yürütülmesinden, gözetim ve denetiminden Rektöre karşı sorumludur. (2) Müdür çalışmalarında kendisine yardımcı olmak üzere Üniversitenin aylıklı öğretim elemanları arasından iki kişiyi müdür yardımcısı olarak görevlendirmek üzere Rektörün onayına sunar. (3) Müdür görevi başında bulunmadığı zamanlarda, yerine belirlediği müdür yardımcılarından biri vekalet eder. Vekalet süresi altı ayı geçemez. Göreve vekaletin altı aydan uzun sürmesi halinde yeni Müdür görevlendirilir. Müdürün görev süresinin dolması veya herhangi bir sebeple görevinden ayrılması halinde müdür yardımcılarının görevleri de kendiliğinden sona erer. Müdürün görevleri
MADDE 9 – (1) Müdürün görevleri şunlardır: a) Merkezi temsil etmek ve amaçları doğrultusunda yönetmek. b) Yönetim Kuruluna başkanlık etmek, toplantıya çağırmak, toplantıların gündemlerini belirlemek ve kararlarını uygulamak. c) Merkez bünyesinde oluşturulan çalışma gruplarının faaliyetlerini, araştırma, inceleme, uygulama, eğitim ve yayın çalışmalarını düzenlemek ve takip etmek. ç) Merkezin faaliyet alanlarında yurt içinde ve yurt dışında ilgili kurum ve kuruluşlar ile iş birliği yapmak. d) Merkezin yıllık faaliyet raporunu ve bir sonraki yıla ait çalışma programlarını düzenlemek ve Yönetim Kurulunun görüşünü aldıktan sonra Rektörün onayına sunmak. e) Merkezin gelişmesini sağlayacak tedbirleri almak. f) Merkeze bağlı personelin çalışma düzenini planlamak, yönetim ve denetimini yapmak. g) Merkezin ödenek, personel ihtiyacı, bütçesi ile ilgili önerileri ve görüşülecek diğer konuları tespit ederek gerekçesi ile birlikte Yönetim Kuruluna sunmak. Yönetim Kurulu MADDE 10 – (1) Yönetim Kurulu, Merkezin karar organıdır. (2) Yönetim Kurulu; Müdür, müdür yardımcıları ile Rektör tarafından, Merkezin çalışma alanı ile ilgili Üniversitenin öğretim elemanları arasından görevlendirilen dört kişi dahil olmak üzere toplam yedi üyeden oluşur. Yönetim Kurulu üyelerinin görev süresi üç yıldır. Görev süresi dolan üye yeniden görevlendirilebilir. Herhangi bir nedenle görevinden ayrılan Yönetim Kurulu üyesinin yerine kalan süreyi tamamlamak üzere aynı yöntemle yeni bir üye görevlendirilir. (3) Yönetim Kurulu; yılda en az iki kere salt çoğunlukla toplanır ve kararlar oy çokluğuyla alınır. Oyların eşitliği halinde Müdürün oyu yönünde çoğunluk sağlanmış sayılır. Yönetim Kurulunun görevleri MADDE 11 – (1) Yönetim Kurulunun görevleri şunlardır: a) Merkezin gelişmesini sağlamak için plan ve programlar hazırlamak. b) Uzman alt komisyonlar ve kısa veya uzun süreli çalışma grupları oluşturmak. c) Üniversite içinden veya dışından konuyla ilgili uzman görüşleri istemek. ç) Müdürlük ve ilgili birimler tarafından hazırlanan yıllık faaliyet raporlarını sonuçlandırmak. d) Merkezin yıllık bütçe önerilerini hazırlamak. e) Merkezin araştırma ilke ve hedeflerini belirlemek. f) Müdüre Merkez işlerinin yürütülmesinde yardımcı olmak. g) Elde edilen ürünlerin değerlendirilmesi ve pazarlanması konularında planlar hazırlamak. ğ) Merkezin idari, teknik ve yardımcı personel ihtiyacını belirlemek. h) Merkez faaliyetlerinin geliştirilmesi için danışmanlık yapmak ve/veya yaptırmak. ı) Merkeze kaynak temini konusunda tedbirler almak. Danışma Kurulu MADDE 12 – (1) Danışma Kurulu; ilgili rektör yardımcısı, Ziraat ve Doğa Bilimleri Fakültesi Dekanı, Müdür, müdür yardımcıları, Yönetim Kurulu üyeleri ve gerekli görülmesi halinde ilgili kamu kurum ve kuruluşlarının temsilcilerinden olmak üzere en çok 13 üyeden oluşur. (2) Danışma Kurulunun başkanı ilgili rektör yardımcısıdır. İlgili rektör yardımcısının katılmadığı toplantılara Müdür başkanlık yapar. Danışma Kurulu, başkanın daveti üzerine toplanır. (3) Danışma Kurulu, üyelerin salt çoğunluğu ile toplanır ve kararlar oy çokluğu ile alınır. Danışma Kurulunun görevleri
MADDE 13 – (1) Danışma Kurulunun görevleri; Merkezin faaliyetleri ile ilgili değerlendirmeler yapmak ve önerilerde bulunmaktır. DÖRDÜNCÜ BÖLÜM Çeşitli ve Son Hükümler Personel ihtiyacı MADDE 14 ‒ (1) Merkezin akademik, teknik ve idari personel ihtiyacı,
2547 sayılı Kanunun
13 üncü maddesine göre, Rektör tarafından görevlendirilecek personel tarafından karşılanır. Ekipman ve demirbaşlar MADDE 15 – (1) Merkezin çalışma amacına dayalı olarak yürütülecek tüm araştırmalar ve hizmetler kapsamında alınan her türlü alet, ekipman ve demirbaşlar Merkezin ve gerektiğinde Üniversitenin kullanımına tahsis edilir. Harcama yetkilisi MADDE 16 ‒ (1) Merkezin harcama yetkilisi Rektördür. Rektör bu yetkisini rektör yardımcılarından birine ya da Müdüre devredebilir. Hüküm bulunmayan haller MADDE 17 ‒ (1) Bu Yönetmelikte hüküm bulunmayan hallerde;
2547 sayılı Kanun ve ilgili diğer mevzuat hükümleri uygulanır. Yürürlük MADDE 18 ‒ (1) Bu Yönetmelik yayımı tarihinde yürürlüğe girer. Yürütme MADDE 19 ‒ (1) Bu Yönetmelik hükümlerini Bilecik Şeyh Edebali Üniversitesi Rektörü yürütür.