b - Çeşitli İlânlar

Atatürk Üniversitesi Rektörlüğünden:

Milli Savunma Bakanlığından:

Orman ve Su İşleri Bakanlığından:

Ceza İnfaz Kurumları ile Tutukevleri İşyurtları Kurumu Daire Başkanlığından:

Siirt Üniversitesi Rektörlüğü İdari ve Mali İşler Daire Başkanlığından:

Başbakanlık Toplu Konut İdaresi Başkanlığından:

İstanbul Sabahattin Zaim Üniversitesi Rektörlüğünden:

Namık Kemal Üniversitesi Rektörlüğünden:

Haliç Üniversitesi Rektörlüğünden:

Bursa Teknik Üniversitesi Rektörlüğünden:

Kültür ve Turizm Bakanlığından:

Atatürk Üniversitesi Rektörlüğünden:

AVUKAT ALINACAKTIR

Üniversitemiz Hukuk Müşavirliğinde istihdam edilmek üzere, 18/3/2002 tarihli ve 2002/3975 sayılı Bakanlar Kurulu Kararıyla yürürlüğe konulan Kamu Görevlerine İlk Defa Atanacaklar İçin Yapılacak Sınavlar Hakkında Genel Yönetmeliğin Ek 6 ncı maddesine dayanılarak hazırlanan ve 25/03/2015 tarihli 29306 sayılı Resmi Gazete’de yayımlanarak yürürlüğe giren Yükseköğretim Üst Kuruluşları İle Yükseköğretim Kurumları Hukuk Müşavirliği ve Avukatlık Giriş Sınavı ve Atama Yönetmeliği hükümlerine göre münhal bulunan (3) adet avukat kadrosuna sınavla atama yapılacaktır.

UNVANI	SINIFI	DERECESİ	ADET
AVUKAT	AHS	6	2
AVUKAT	AHS	9	1

I - SINAVA BAŞVURU ŞARTLARI

A. GENEL ŞARTLAR:

a. 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 48 inci maddesinde belirtilen genel şartları taşımak,

b. 05-06 Temmuz 2014 tarihlerinde yapılan (Son Başvuru Tarihi İtibariyle Süresi Dolmamış) Kamu Personeli Seçme Sınavı (KPSS)P3 puan türünden en az 70 (yetmiş) puan almış olmak,

c. Hukuk Fakültesi mezunu olmak ya da bunlara denkliği Yükseköğretim Kurulunca kabul edilmiş yurt dışındaki yükseköğretim kurumlarından mezun olmak,

d. Avukatlık ruhsatnamesine sahip olmak.

e. Belgelendirmek kaydıyla Avukat olarak en az 2 yıl deneyimli olmak.

II- BAŞVURU İÇİN GEREKLİ BELGELER

1. Başvuru Formu (www.atauni.edu.tr adresinden ulaşılabilir.)

2. Diploma veya mezuniyet belgesinin onaylı örneği (eğitimini yurt dışında tamamlamış olanların diploma denklik belgesinin onaylı örneği)

3. Üç adet vesikalık fotoğraf

4. KPSS (B) sonuç belgesinin barkodlu bilgisayar çıktısı

5. Özgeçmiş

6. Avukatlık ruhsatnamesinin onaylı örneği

7. Deneyim Belgesi

* Bu belgeler, aslı ibraz edilmek kaydıyla Üniversitemiz Personel Daire Başkanlığı’nca da onaylanabilir.

* Posta ile yapılacak başvurularda evrakların resmi kurumlarca onaylı olması gerekmektedir.

III - GİRİŞ SINAVININ ŞEKLİ BAŞVURU ŞARTLARI YERİ VE DEĞERLENDİRİLMESİ

Başvuru Yeri:Atatürk Üniversitesi Rektörlüğü Personel Daire Başkanlığı ERZURUM

0442 231 1025

Başvuru Tarihi:30.03.2016 - 13.04.2016

Yazılı Sınav Yeri ve Tarihi:Atatürk Üniversitesi Rektörlüğü - Senato Toplantı Salonu

02.05.2016 Saat : 14.00

Sözlü Sınav Yeri ve Tarihi:Atatürk Üniversitesi Rektörlüğü - VİP Salonu

17.05.2016 Saat : 14.00

Başvurular Üniversitemiz Personel Daire Başkanlığına 30.03.2016-13.04.2016 tarihleri arasında şahsen veya posta yoluyla yapılacaktır. Postadaki gecikmeler ve ilanda belirtilen süre içerisinde yapılmayan başvurular dikkate alınmayacaktır.

Giriş sınavı yazılı ve sözlü olmak üzere iki aşamada gerçekleştirilecektir. Sınav için öngörülen süre içerisinde yapılan başvuruları inceleyerek adayların aranan şartları taşıyıp taşımadıkları, Başvuru İnceleme Komisyonu tarafından değerlendirilecek olup, başvurusu kabul edilen adayların listesi Üniversitemizin www.atauni.edu.tr sayfasından yayımlanacaktır.

Aranılan şartları taşıyan adaylar, ilanda belirtilen KPSSP3 puan türünden en yüksek puanı alan adaydan başlamak ve atama yapılacak kadro sayısının beş katını geçmemek üzere, bir sıralama yapılarak yazılı sınava tabi tutulacaktır. (KPSSP3 puan türü itibariyle en son adayın aldığı puanla aynı puana sahip adaylar da yazılı sınava çağrılacaktır.).Sıralamaya giren adaylar Üniversitemiz internet sayfasından www.atauni.edu.tr duyurulacaktır.

IV - YAZILI SINAV KONULARI

a. Anayasa Hukuku

b. Medeni Hukuk

c. Borçlar Hukuku

d. Ticaret Hukuku

e. Medeni Usul Hukuku

f. İcra ve İflas Hukuku

g. İdare Hukuku

h. İdari Yargılama Hukuku

i. Ceza Hukuku

j. Ceza Usul Hukuku

k. İş ve Sosyal Güvenlik Hukuku

l. 2547 ve 2914 sayılı Kanunlar ve İlgili mevzuat

V - SINAVIN DEĞERLENDİRİLMESİ

Yazılı sınavda yetmiş ve üzeri puan alan adaylardan ilan edilen boş kadro sayısının en çok dört katı aday yazılı sınav başarı sıralamasına göre sözlü sınava çağrılacaktır. (Çağırılacak olan son sıradaki aday ile eşit puana sahip adayların tamamı da sözlü sınava çağırılır.) Sözlü sınavda başarılı sayılabilmek için en az yetmiş puan alınması şarttır. Yazılı ve sözlü sınav notları ortalaması alınarak başarı notu bulunur. Başarı sıralaması, en yüksek not alandan başlamak üzere belirlenir.

VI - SÖZLÜ SINAV KONULARI

Sınavda Adaylar;

a. Yazılı sınav konularına ilişkin bilgi düzeyi

b. Bir konuyu kavrayıp özetleme, ifade yeteneği ve muhakeme gücü

c. Liyakati, temsil kabiliyeti, davranış ve tepkilerinin mesleğe uygunluğu

d. Özgüveni, ikna kabiliyeti ve inandırıcılığı

e. Genel yetenek ve genel kültürü,

f. Bilimsel ve teknolojik gelişmelere açıklığı

Yönlerinden ayrı ayrı puan verilmek suretiyle değerlendirilirler. Adaylar, Sınav Kurulu tarafından anılan yönetmeliğin 13. Maddesinin 4’cü fıkranın (a) bendi için elli puan, diğer bentlerde yazılı özelliklerin her biri için onar puan üzerinden değerlendirilir ve verilen puanlar ayrı ayrı tutanağa geçirilir. Sözlü sınavda başarılı sayılmak için, Sınav Kurulu ve üyelerinin yüz tam puan üzerinden verdikleri puanların aritmetik ortalamasının en az yetmiş olması şarttır.

VII - SINAV SONUÇLARININ İLANI VE İTİRAZLAR

1. Sınav sonuçları, Sınav Kurulu tarafından başarı puanı en yüksek olan adaydan başlanmak suretiyle sınav duyurusunda belirtilen avukat kadro sayısı kadar asıl aday ile bunların yarısı kadar yedek aday isimlerinden oluşturulan başarı listesi üniversitemizin internet sayfasından duyurulacaktır. Ayrıca, başarılı olan adaylara sonuç yazılı olarak bildirilir.

2. Başarı sırasına göre oluşturulacak yedek aday listesi, sınav sonuçlarının ilanından itibaren altı ay süreyle geçerlidir.

3. Sınavda yetmiş ve üzerinde puan almış olmak sıralamaya giremeyen adaylar için kazanılmış hak teşkil etmez.

4. Duyuru tarihinden itibaren beş iş günü içerisinde sınav sonuçlarına itiraz edilebilir. Yapılan itirazlar Sınav Kurulunca varsa sözlü sınav tarihinden önce ve herhalde en geç on beş gün içinde sonuçlandırılır.

VIII - GERÇEĞE AYKIRI BEYAN

1. Sınavı kazananlardan sınav başvuru formunda gerçeğe aykırı beyanda bulunduğu veya belge verdiği tespit edilenlerin sınav sonuçları geçersiz sayılır ve atamaları yapılmaz. Atamaları yapılmış olsa dahi iptal edilir. Bunlar hiçbir hak talep edemez.

2. Gerçeğe aykırı beyanda bulunduğu veya belge verdiği tespit edilenler hakkında Cumhuriyet Başsavcılığına suç duyurusunda bulunulur.

VIIII - AVUKAT KADROSUNA ATANMA İŞLEMLERİ

1. Giriş sınavında başarılı olup asıl listede yer alanlardan, kendilerine yapılacak bildirimde belirtilen süre içinde istenen belgeleri ibraz edenler, avukat kadrosuna atanırlar.

2. Adayların avukat kadrolarına atanmaları giriş sınavı başarı puan sıralamasına göre yapılır. Sınavda başarılı olup göreve başlamayanların veya ataması yapılıp herhangi bir sebeple görevden ayrılanların yerine, yeni bir sınav yapılana kadar ve her halükarda giriş sınavı sonuçlarının açıklandığı tarihten itibaren en geç altı ay içinde, giriş sınavı başarı sırası dikkate alınarak yedek listeden atama yapılabilir.

3. Gerekli şartları taşımadığı sonradan anlaşılanların atama işlemleri yapılmaz. Atamaları yapılmış ise bu atamalar iptal edilir. Atama yapılması için kendilerine bildirilen süre içinde mazeretsiz olarak başvurmayanlar veya ataması yapıldığı halde süresi içinde göreve mazeretsiz başlamayanlar atama işleminden sarfınazar etmiş sayılırlar ve sınav sonuçları kazanılmış hak sayılmaz.

Atamaları yapılanların görevlerine başlamalarında 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 62 nci ve 63 üncü maddesi hükümleri uygulanır.

2977/1-1

▲

▲

▲

▲

▲

▲

İstanbul Sabahattin Zaim Üniversitesi Rektörlüğünden:

Üniversitemizin aşağıda belirtilen fakülte ve bölümlerine, 2547 Sayılı Yükseköğretim Kanunu'nun 23, 25 ve 26. Maddeleri ile 28.01.1982 tarihli Resmi Gazete'de yayımlanan ‘Öğretim Üyeliğine Yükseltilme ve Atanma Yönetmeliği’ nin yürürlükteki ilgili maddelerine göre öğretim üyesi alınacaktır.

İstekliler, başvurularını şahsen Rektörlüğümüz Personel Daire Başkanlığına yapacaklardır. Posta ve e-posta ile yapılan müracaatlar kabul edilmeyecektir. Ayrıntılar www.izu.edu.tr web sayfamızda.

Fakülte	Bölüm/Anabilim Dalı	Unvanı	Açıklamalar
Eğitim Fakültesi	Yabancı Diller Eğitimi Bölümü Arap Dili Eğitimi Anabilim Dalı	Profesör Doçent Yardımcı Doçent	Doktorasını Arap Dili alanında yapmış olmak

2992/1-1

—————

Üniversitemizin aşağıda belirtilen fakülte ve bölümlerine, 2547 Sayılı Yükseköğretim Kanunu'nun 23, 25 ve 26. Maddeleri ile 28.01.1982 tarihli Resmi Gazete’de yayımlanan 'Öğretim Üyeliğine Yükseltilme ve Atanma Yönetmeliği'nin yürürlükteki ilgili maddelerine göre öğretim üyesi alınacaktır. İstekliler, başvurularını şahsen Rektörlüğümüz Personel Daire Başkanlığına yapacaklardır. Posta ve e- posta ile yapılan müracaatlar kabul edilmeyecektir.

FAKÜLTE	Bölüm/ Anabilim Dalı	Unvanı	Açıklamalar
İşletme ve Yönetim Bilimleri Fakültesi	İşletme	Profesör, Doçent, Yardımcı Doçent	Doktorasını/ Doçentlik Unvanını ilgili alanda almış, Yükseköğretim Kurumlarında Yabancı Dil Öğretimi ve Yabancı Dille Öğretim Yapılmasında Uyulacak Esaslara İlişkin Yönetmeliğin 7/3. Maddesindeki şartları taşımak
İşletme ve Yönetim Bilimleri Fakültesi	İslam Ekonomisi ve Finansı	Profesör, Doçent, Yardımcı Doçent	İslam Ekonomisi ve Finansı alanında bilimsel çalışmaları bulunmak Yükseköğretim Kurumlarında Yabancı Dil Öğretimi ve Yabancı Dille Öğretim Yapılmasında Uyulacak Esaslara İlişkin Yönetmeliğin 7/3. Maddesindeki şartları taşımak

2963/1-1

▲

Namık Kemal Üniversitesi Rektörlüğünden:

AKADEMİK PERSONEL ALINACAKTIR

(PROFESÖR VE DOÇENT)

Üniversitemizin çeşitli birimlerine 2547 Sayılı Kanun, Öğretim Üyeliğine Yükselme ve Atama Yönetmeliği ve Yükseköğretim Kurulu Başkanlığınca onaylanan Üniversitemiz Öğretim Üyeliğine Yükselme ve Atama İlkeleri Yönergesi hükümlerine göre aşağıda belirtilen Anabilim Dallarına Öğretim Üyesi alınacaktır.

657 Sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 48.maddesindeki genel ve ilanda belirtilen diğer koşulları taşıyan Profesör ve Doçent kadrolarına başvuracak adayların Üniversitemiz Personel Daire Başkanlığına şahsen başvurmaları gerekmektedir.

Profesör ve Doçent kadroları devamlı statüde olup, başvuruda bulunacak adayların başvuracakları bölüm ve anabilim dalını belirten dilekçelerine ekleyecekleri özgeçmişini, 2 adet fotoğrafını, nüfus cüzdan fotokopisi, Doçentlik Başarı Belgesi, Üniversitemiz Öğretim Üyeliğine Yükselme ve Atama İlkeleri Yönergesinde yer alan puanlama kriterlerine göre hazırlanmış Akademik çalışmalarının puanlanmış listesini ve yayın listesini (profesör adayları başlıca araştırma eserini belirtecek) ve bilimsel çalışma ve yayınlarını kapsayan dosyalarını profesör adayları (6) altı, doçent adayları (4) dört takım halinde vereceklerdir.

• Yabancı ülkelerden alınan doktora diploması ile unvanların Üniversitelerarası Kurul’ca eşdeğerliliğinin onaylanmış olması gerekmektedir.

• Herhangi bir kamu kurumunda çalışanlar (daha önce çalışıp ayrılmış dahi olsalar) çalıştıkları kurumdan alacakları onaylı hizmet belgesini müracaat belgelerine ekleyeceklerdir.

• Başvuru süresi ilanın yayın tarihinden itibaren 15 (onbeş) gün olup; posta ile yapılacak başvurular dikkate alınmayacaktır.

• NKU.Öğretim Üyeliğine başvuracak Adayların, Özgeçmiş ve yayınlarını ve diğer akademik çalışmalarını puanlama formu formatına http://personel.nku.edu.tradresinde yer alan Üniversitemiz Öğretim Üyeliğine Yükselme ve Atama İlkeleri Yönergesinden ulaşılabilir.

BİRİM	BÖLÜM	ABD	KADRO UNVANI	KADRO DER.	ADET	AÇIKLAMA
Ziraat Fakültesi	Gıda Mühendisliği	Gıda Bilimleri	Profesör	1	1	Gıda Mikrobiyolojisi ve Gıdaların Işınlanması konularında çalışmalar yapmış olmak
İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi	İktisat	İktisadi Gelişme ve Uluslararası İktisat	Profesör	1	1	Bölgesel İktisat, İktisadi Büyüme ve Kalkınma konularında teorik ve ampirik çalışmalar yapmış olmak.
Tıp Fakültesi	Cerrahi Tıp Bilimleri	Kalp ve Damar Cerrahisi	Doçent	1	1	Fentolamin mesilatın koroner bypass greftleri üzerine etkileri konusunda çalışma yapmış olmak.
Tıp Fakültesi	Dahili Tıp Bilimleri	Fizik Tedavi ve Rehabilitasyon	Doçent	1	1	Geriatrik Rehabilitasyon konusunda deneyim sahibi olmak
Tıp Fakültesi	Dahili Tıp Bilimleri	Fizik Tedavi ve Rehabilitasyon	Doçent	1	1	EMG konusunda deneyim sahibi olmak
Tıp Fakültesi	Dahili Tıp Bilimleri	Kardiyoloji	Doçent	1	1	Osteoprotogerin ve Fetuin-A düzeylerinin Kardiyovasküler Hastalıklarla ilişkisi üzerine çalışma yapmış olmak
Beden Eğitim ve Spor Y.O.	Spor Yöneticiliği	Spor Yöneticiliği	Doçent	1	1	Bedensel Engelli Sporcularüzerine çalışmalar yapmış olmak
Fen Edebiyat Fakültesi	Fizik	Katıhal Fiziği	Doçent	1	1	Demir tabanlı süperiletkenler ve lantanit malzemeler konusunda hesaplamalı çalışmalar yapmış olmak
Fen Edebiyat Fakültesi	Fizik	Katıhal Fiziği	Doçent	1	1	Yarıiletken ve manyetik ince filmler konusunda çalışmalar yapmış olmak
Fen Edebiyat Fakültesi	Matematik	Topoloji	Doçent	1	1	Reel ve komplex K-teorileri üzerine çalışma yapmış olmak
Fen Edebiyat Fakültesi	Tarih	Cumhuriyet Tarihi	Doçent	1	1	Cumhuriyet Dönemi Türk-Ermeni ilişkileri konusunda çalışmalar yapmış olmak
İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi	Siyaset Bilimi ve Kamu Yönetimi	Kamu Yönetimi	Doçent	1	1	Şehir ve Bölge planlama alanında doçentlik unvanına sahip olmak. Kent silüeti ve Eko-Belediyecilik konularında çalışmalar yapmış olmak

2955/1-1

▲

Haliç Üniversitesi Rektörlüğünden:

Üniversitemizin aşağıda belirtilen mevcut bölüm/programlarına öğretim üyesi/elemanı kadrolarına 2547 sayılı Kanunu’nun ilgili hükümleri dahilinde tam zamanlı statüde öğretim üyeleri ve öğretim elemanları alınacaktır.

BİRİMİ	BÖLÜM	UNVAN	ADET	UZMANLIK ALANI (YÖK)
FEN EDEBİYAT FAKÜLTESİ	MÜTERCİM TERCÜMANLIK (İNGİLİZCE)	YRD. DOÇ./ DOÇ./PROF.	1	İngiliz Dili ve Edebiyatı, Amerikan Kültürü ve Edebiyatı, Mütercim -Tercümanlık (İngilizce), Çeviribilim alanında uzmanlaşmış olmak
FEN EDEBİYAT FAKÜLTESİ	EĞİTİM BİLİMLERİ	YRD. DOÇ./ DOÇ./PROF.	1	Rehberlik ve Psikolojik Danışmanlık alanında uzmanlaşmış olmak
FEN EDEBİYAT FAKÜLTESİ	PSİKOLOJİ	YRD. DOÇ./ DOÇ./PROF.	1	Klinik Psikoloji ve/veya Uygulamalı Psikoloji alanında uzmanlaşmış olmak
MÜHENDİSLİK FAKÜLTESİ	ENDÜSTRİ MÜHENDİSLİĞİ	YRD. DOÇ./ DOÇ./PROF.	2	Endüstri Mühendisliği alanında uzmanlaşmış olmak

Öğretim Üyeleri için İstenen Belgeler

İstenilen Belgeler

Başvuru Dilekçesi (Başvuru yapılan ilanın tarihi, bölümü ve kadrosunu belirtir şekilde)

YÖK Formatında Özgeçmiş (Çalışma ve yayın listeleri ile birlikte)

Diploma Örnekleri (Lisans, Yüksek Lisans, Doktora, Doçentlik, Profesörlük Belgeleri)

Bilimsel Çalışma ve Yayın Örnekleri (Bir takım dosya halinde)

1 Adet Fotoğraf

Nüfus Cüzdanı Sureti

Not: Başvurular için yurtdışından alınmış diplomaların, Üniversitelerarası Kurul Başkanlığı’nca denkliğinin onaylanmış olması gerekmektedir.

Başvuru için:

Başvuru süresi ilanımızın yayın tarihinden itibaren 15 (on beş) gün olup, Üniversitemiz İnsan Kaynakları Direktörlüğü’ne şahsen veya posta yoluyla başvuru yapılması gerekmektedir.

Postadaki gecikmeler dikkate alınmayacaktır.

Adres: T.C. Haliç Üniversitesi - İnsan Kaynakları Direktörlüğü

Sütlüce Yerleşkesi / İSTANBUL

Telefon: 0212 924 24 44 - Dahili (1459 - 1482)

2971/1-1

▲

Bursa Teknik Üniversitesi Rektörlüğünden:

Üniversitemizin aşağıda belirtilen birimlerine, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 48. maddesi ile 2547 sayılı Yükseköğretim Kanunu ve bu kanuna dayalı olarak çıkartılan ilgili yönetmelik hükümleri ve “Bursa Teknik Üniversitesi Öğretim Üyeliğine Yükseltilme ve Atanma Yönergesi ” doğrultusunda Öğretim Üyesi alınacaktır. Başvuru süresi, ilanın Resmi Gazete'de yayımlandığı tarih itibariyle başlar, onbeşinci (15.) günün mesai saati bitiminde sona erer. Ayrıntılı ilan metni ile formlar Üniversitemizin (www.btu.edu.tr) web sayfasının duyurular bölümünde mevcuttur.

İlan olunur.

BURSA TEKNİK ÜNİVERSİTESİ ÖĞRETİM ÜYESİ ALIMI İLAN TABLOSU

BİRİMİ: DOĞA BİLİMLERİ, MİMARLIK VE MÜHENDİSLİK FAKÜLTESİ
No	Bölüm	Anabilim Dalı	Unvanı	Derece	Adet	Açıklama
1	Makine Mühendisliği	Otomotiv Mühendisliği	Profesör	1	1	Lisans ve lisansüstü dereceleri ile doçentlik unvanını Makine Mühendisliği alanından almış olmak. Araç parça tasarımı ve hibrid optimizasyon yöntemleri konularında çalışmaları olmak.
2	İnşaat Mühendisliği	İnşaat Mühendisliği	Profesör	1	1	Lisans ve lisansüstü dereceleri ile doçentlik unvanını İnşaat Mühendisliği alanından almış olmak. Betonarme yapılardaki korozyon konularında çalışmaları olmak.
3	İnşaat Mühendisliği	İnşaat Mühendisliği	Yardımcı Doçent	1	1	Lisans ve lisanüstü derecelerini İnşaat Mühendisliği alanından almış olmak. Betonarme yapılar ve dolgu duvarlar konularında çalışmaları olmak.
4	Mekatronik Mühendisliği	Mekatronik Mühendisliği	Yardımcı Doçent	1	1	Lisansüstü derecelerini Mekatronik ve/veya Biyomedikal Mühendisliği alanından almış olmak. Bilgisayar kontrollü motorlar konularında çalışmaları olmak. İngilizce ders verebilecek yeterlilikte olmak.
5	Kimya Mühendisliği	Kimya Mühendisliği	Yardımcı Doçent	3	1	Lisans ve lisansüstü derecelerini Kimya Mühendisliği alanından almış olmak. Yakıt hücreleri ve optimizasyon konularında çalışmaları olmak.
6	Mimarlık	Mimarlık	Yardımcı Doçent	5	1	Lisans ve lisansüstü derecelerini Mimarlık alanından almış olmak. Kırsal yerleşmeler ve afet sonrası yapılaşma konularında çalışmaları olmak. İngilizce ders verebilecek yeterlilikte olmak.
7	Lif ve Polimer Mühendisliği	Lif ve Polimer Mühendisliği	Yardımcı Doçent	4	1	Polimerik kompozitler ve polimer elektroreolojisi konularında çalışmaları olmak. İngilizce ders verebilecek yeterlilikte olmak.

Not: Profesör kadrosuna atanacaklar daimi statüde çalıştırılacaklardır.

2951/1-1

▲

Kültür ve Turizm Bakanlığından:

KÜLTÜR VARLIKLARINI KORUMA BÖLGE

KURULU KARARLARINI GÖRMEK İÇİN

TIKLAYINIZ

▲