|
Akdeniz Üniversitesinden:
AKDENİZ
ÜNİVERSİTESİ GİRİŞİMCİLİK VE İŞ GELİŞTİRME
UYGULAMA
VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ
BİRİNCİ BÖLÜM
Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar
Amaç
MADDE
1 – (1) Bu Yönetmeliğin amacı; Akdeniz
Üniversitesi Girişimcilik ve İş Geliştirme Uygulama ve Araştırma Merkezinin
yönetim, çalışma usul ve esaslarını düzenlemektir.
Kapsam
MADDE
2 – (1) Bu Yönetmelik; Akdeniz
Üniversitesi Girişimcilik ve İş Geliştirme Uygulama ve Araştırma Merkezinin
faaliyetlerine, yönetim organlarına, yönetim organlarının görevlerine ve
çalışma şekline ilişkin hükümleri kapsar.
Dayanak
MADDE
3 – (1) Bu Yönetmelik, 4/11/1981 tarihli ve 2547 sayılı Yükseköğretim Kanununun
7 nci maddesinin birinci fıkrasının (d) bendinin
(2) numaralı alt bendi ile 14 üncü maddesine dayanılarak hazırlanmıştır.
Tanımlar
MADDE
4 – (1) Bu Yönetmelikte geçen;
a) Üniversite: Akdeniz
Üniversitesini,
b) Rektör: Üniversite
Rektörünü,
c) Öğrenciler: Üniversite
öğrencilerini,
ç) Merkez: Akdeniz Üniversitesi
Girişimcilik ve İş Geliştirme Uygulama ve Araştırma Merkezini,
d) Merkez Müdürü: Merkezin
Müdürünü,
e) Yönetim Kurulu:Merkezin Yönetim Kurulunu,
f) Danışma Kurulu:Merkezin Danışma Kurulunu
ifade
eder.
İKİNCİ BÖLÜM
Merkezin
Amacı, Faaliyet Alanları, Merkez Organları ve Görevleri
Merkezin
amacı
MADDE
5 – (1) Merkezin amacı;
Üniversite-sanayi işbirliğini geliştirmek, Üniversite-sanayi işbirliği
projeleri ve insan kaynakları yönetimi konusunda yapılan bilimsel ve
uygulamalı çalışmalara katkıda bulunmak, yeni çalışmaların yapılmasını
teşvik etmek, mezuniyet sonrasında öğrencilere iş imkanları
sağlamak amacıyla Üniversite ile kamu ve özel sektör kurum, kuruluş ve
kişiler arasında koordinasyonu sağlamak,öğrencilere gerekli bilincin verilmesini ve kişisel gelişim
desteğini sağlamak, öğrencilerde girişimcilik kültürünü geliştirmek,
Merkezin faaliyet alanına giren konularda yapılan çalışmalara ilişkin
istatistiki verileri izlemektir.
Merkezin
faaliyet alanları
MADDE
6 – (1) Merkezin faaliyet alanları
şunlardır;
a) Üniversite ve özel sektör
kuruluşları arasında koordinasyonu sağlamak, Üniversite ve sanayi alanında
yeni projeler geliştirmek, Merkezin ve yürüttüğü projelerin tanıtılması
amacıyla toplantı, konferans ve sempozyumlar
düzenlemek,
b) Üniversite-sanayi işbirliği
projeleri ve insan kaynakları yönetimi konusunda yapılan bilimsel ve
uygulamalı çalışmalara katkıda bulunmak, yeni çalışmaların yapılmasını
teşvik etmek,
c)Üniversite ve sanayi işbirliği konusunda alternatif
projeler geliştirmek üzere bilimsel ve uygulamalı araştırmalar yapmak veya
yapılmasını sağlamak,
ç) Öğrencilerin iş hayatına
hazırlanmasını sağlayacak programlar geliştirmek,
d) Öğrencilere kişisel gelişim
desteği sağlamak,
e) Öğrencilerin girişimcilik
kültürünü geliştirmek,
f) Öğrencilere staj imkanı sağlamak,
g) Öğrencilerin Üniversite
sonrasında işe yerleştirmelerini sağlayacak çalışmalar yapmak,
ğ) Öğrencilerin mezuniyet
sonrası iş hayatının istatistiksel olarak izlenmesini sağlamak,
h) Merkezin amaçlarına uygun olarakulusal/uluslararası
kuruluş ve özel kişilerle işbirliği yapmak,
ı) Merkezin faaliyetleri ile
ilgili dergi, kitap, rapor, bülten ve benzeri yayınlarda bulunmak.
Merkezin
organları
MADDE
7 – (1) Merkezin organları
şunlardır;
a) Merkez Müdürü,
b) Yönetim Kurulu,
c) Danışma Kurulu.
Merkez
müdürü
MADDE
8 – (1) Merkez Müdürü;
Üniversite-sanayi işbirliği projelerinde yer alan, özellikle insan
kaynakları yönetimi alanında uzman, özel sektörde deneyimi olan Üniversite
öğretim elemanları arasından, Rektör tarafından iki yıl süre ile
görevlendirilir.
(2) Merkez Müdürünün önerisi
ile Yönetim Kurulu üyeleri arasından bir kişi müdür yardımcısı olarak
Rektör tarafından görevlendirilebilir. Merkez Müdürünün görevi başında
olmadığı zamanlarda yerine müdür yardımcısı vekalet
eder. Merkez Müdürünün görev süresinin dolması veya herhangi bir sebeple
görevinden ayrılması halinde müdür yardımcısının da görevi kendiliğinden
sona erer.
(3) Süresi biten Merkez Müdürü
tekrar görevlendirilebilir. Merkez Müdürünün kesintisiz altı aydan fazla
bir süre ile görevi başında bulunamaması durumunda yeni bir Merkez Müdürü
görevlendirilir.
Merkez
müdürünün görevleri
MADDE
9 – (1) Merkez Müdürünün görevleri
şunlardır;
a) Merkezi temsil etmek,
Yönetim Kurulu ve Danışma Kuruluna başkanlık etmek,
b) Yönetim Kurulu kararlarını
uygulamak,
c) Merkezin idari işlerini
yürütmek, gerekli koordinasyon ve denetimi sağlamak, yazışmaları yapmak,
ç) Yönetim Kurulunun
hazırladığı yıllık faaliyet raporunu Rektörlüğe sunmak,
d) Merkezin kısa ve uzun vadeli
çalışma planlarını hazırlamak, Yönetim Kurulunun da görüşünü aldıktan sonra
Rektörlüğe sunmak,
e) Merkezin kadro ve ödenek
ihtiyaçlarını, Yönetim Kurulunun onayını aldıktan sonra Rektörlüğe sunmak,
f) Merkezin amaçları
doğrultusunda yapacağı tüm etkinliklerin organizasyonunu sağlamak.
Yönetim
kurulu
MADDE
10 – (1) Yönetim Kurulu, Merkez
Müdürü dahil beş kişiden oluşur. Diğer dört üye
Merkezin çalışma alanları ile ilgili olarak Üniversitede tam gün çalışan
öğretim elemanları arasından Merkez Müdürünün önerisi üzerine Rektör
tarafından iki yıl süre ile görevlendirilir.
(2) Görev süresi dolan üye
yeniden görevlendirilebilir. Görev süresi bitmeden ayrılanların veya altı
aydan fazla Üniversite dışında görevlendirilenlerin yerine yenileri
görevlendirilir.
(3) Yönetim Kurulu, Merkez
Müdürünün çağrısı üzerine ayda en az bir kez salt çoğunlukla toplanır ve
kararlar oy çokluğu ile alınır.
Yönetim
kurulunun görevleri
MADDE
11 – (1) Yönetim Kurulunun
görevleri şunlardır;
a) Merkezin çalışma programını
hazırlamak ve yürütmek,
b) Merkezin yıllık faaliyet
raporunu hazırlamak,
c) Ulusal ve uluslararası kurum
ve kuruluşlarla işbirliği esaslarını belirlemek.
Danışma
kurulu
MADDE
12 – (1) Danışma Kurulu;Üniversite öğretim elemanları arasından
görevlendirilen üç, istekleri halinde ilgili kamu kurum ve kuruluşları ve
yerel yönetimlerden dört, özel sektörden üç olmak üzere toplam on kişiden
oluşur,
(2) Danışma Kurulu üyeleri,
başvuru yapan veya üye olmak üzere davet edilen kişiler arasından Yönetim
Kurulunca seçilir ve Rektör tarafından görevlendirilir. Danışma Kurulu,
Merkez Müdürünün çağrısı üzerine yılda en az bir kez toplanır.
Danışma
kurulunun görevleri
MADDE
13 – (1)Danışma Kurulunun görevleri şunlardır;
a) Merkezin amaçları ile ilgili
konularda görüşmeler yapmak,
b) Yeni çalışma konularını
gündeme getirmek, tartışmak ve Merkezin kısa ve uzun vadeli stratejilerinin
belirlenmesine katkıda bulunmak,
c) Merkez tarafından yapılan çalışmaları
değerlendirmek.
ÜÇÜNCÜ
BÖLÜM
Çeşitli
ve Son Hükümler
Personel
ihtiyacı
MADDE
14 – (1) Merkezin akademik, teknik
ve idari personel ihtiyacı, 2547 sayılı Yükseköğretim Kanununun 13 üncü
maddesi uyarınca Rektör tarafından görevlendirilecek personel tarafından
karşılanır.
Hüküm
bulunmayan haller
MADDE
15 – (1) Bu Yönetmelikte hüküm
bulunmayan hallerde, ilgili diğer mevzuat hükümleri uygulanır.
Yürürlük
MADDE
16 – (1) Bu Yönetmelik yayımı tarihinde
yürürlüğe girer.
Yürütme
MADDE
17 – (1) Bu Yönetmelik hükümlerini
Akdeniz Üniversitesi Rektörü yürütür.
|