Telekomünikasyon Kurumu Telekomünikasyon Uzman Yardımcılığı ve Telekomünikasyon Uzmanlığı Sınav, Görev, Çalışma Usul ve Esasları Hakkındaki Yönetmelikte DeğişiklikYapılmasına Dair Yönetmelik

—— • ——

Telekomünikasyon Kurumundan:

Telekomünikasyon Kurumu Telekomünikasyon Uzman Yardımcılığı ve

Telekomünikasyon Uzmanlığı Sınav, Görev, Çalışma Usul ve

Esasları Hakkındaki Yönetmelikte Değişiklik

Yapılmasına Dair Yönetmelik

MADDE 1 —

21/12/2000 tarihli ve 24267 sayılı Resmî Gazete’de yayımlanan Telekomünikasyon Kurumu Telekomünikasyon Uzman Yardımcılığı ve Telekomünikasyon Uzmanlığı Sınav, Görev, Çalışma Usul ve Esasları Hakkındaki Yönetmeliğin 4 üncü maddesindeki Eleme Sınavı tanımı aşağıdaki şekilde değiştirilmiştir.

“Eleme Sınavı: 18/3/2002 tarihli ve 2002/3975 sayılı Bakanlar Kurulu Kararıyla yürürlüğe konulan, Kamu Görevlerine İlk Defa Atanacaklar İçin Yapılacak Sınavlar Hakkında Genel Yönetmelikte (A) grubu olarak adlandırılan kadrolara atanacaklar için yapılacak olan KPSS (Kamu Personel Seçme Sınavı) sınavını,”

MADDE2 —

Aynı Yönetmeliğin 13 üncü maddesinin birinci fıkrası aşağıdaki şekilde değiştirilmiştir.

“Eleme Sınavı, 18/3/2002 tarihli ve 2002/3975 sayılı Bakanlar Kurulu Kararıyla yürürlüğe konulan, Kamu Görevlerine İlk Defa Atanacaklar İçin Yapılacak Sınavlar Hakkında Genel Yönetmelikte (A) grubu olarak adlandırılan kadrolara atanacaklar için ÖSYM tarafından yapılır.”

MADDE3 —

Aynı Yönetmeliğin 14 üncü maddesi aşağıdaki şekilde değiştirilmiştir.

“Madde 14 —

Eleme sınavında başarılı olanlar, Kurumca ilan edilecek usul ve esaslar kapsamında yazılı sınava çağrılır. Eleme sınavına, açıktan atanma izni alınmış kadro kontenjan sayısının en fazla 20 katı kadar aday, başvuruların KPSS’deki başarı sıralaması önceliği esas alınarak kabul edilir. Son sıradaki adaylardan, aynı puana sahip olan adaylar da eleme sınavına kabul edilirler.”

MADDE4 —

Aynı Yönetmeliğin 27 nci maddesinin ikinci fıkrası aşağıdaki şekilde değiştirilmiştir.

“Tez savunma tarihleri, Tezin İnsan Kaynakları Dairesi Başkanlığına verilmesinden itibaren, Kurum Başkanı tarafından uygun görülecek tarihlerde yılda iki defa olmak üzere her aday için ayrı ayrı belirlenir.”

MADDE5 —

Aynı Yönetmeliğin Geçici 1 inci Maddesi aşağıdaki şekilde değiştirilmiştir.

“Geçici Madde 1 —

Diğer kamu kurum ve kuruluşlarında özel mevzuatları uyarınca yarışma ve yeterlik sınavına tabi tutularak, Uzman ve Uzman Yardımcısı olarak atanmış bulunanlar;

a) Mühendislik alanında; elektrik-elektronik, elektronik, elektronik ve haberleşme, endüstri, fizik, bilgisayar ve işletme mühendisliği bölümleri ile Fen bilimleri alanında; fizik, istatistik ve matematik bölümünden,

b) İktisadi, idari ve sosyal alanda; Siyasal Bilgiler, İktisadi ve İdari Bilimler, Hukuk, İktisat, İşletme ile İletişim Fakülteleri veya bu fakültelerin bölümlerinden mezun olması ya da yukarıda sayılanların denkliği yetkili makamlarca kabul edilen yurt dışındaki eğitim kurumlarından mezun olması veya lisans öğrenimlerine bakılmaksızın yukarıda sayılan bölümlerde yüksek lisans veya doktora yapmış olma

sı halinde, Kurul kararıyla Telekomünikasyon Uzmanı veya Telekomünikasyon Uzman Yardımcısı olarak atanabilirler. Uzman Yardımcılarının kendi kurumlarında çalıştıkları süre, kurumda Uzman Yardımcısı olarak geçirilmiş kabul edilir. Bu durumda olan personelin uzmanlık tezleri ile ilgili hususlar bu Yönetmelikte yer alan usul ve esaslara göre düzenlenir.”

MADDE6 —

Aynı Yönetmeliğin Geçici 2 nci Maddesi aşağıdaki şekilde değiştirilmiştir.

“Geçici Madde 2 —

Üniversitelerde öğretim görevlisi ve/veya araştırma görevlisi olup, Yüksek Lisans veya Doktora yapmış bulunanlar;

a) Geçici 1 inci Maddenin (a) ve (b) bentlerindeki şartları taşıması,

b) Hazırladıkları Yüksek Lisans veya Doktora tezinin kurumun görev alanı ile igili olduğunun Kurul tarafından yapılacak incel

eme sonucu belirlenmesi,

c) Kurul tarafından yapılacak mülakatta başarılı olması halinde, Yüksek Lisans derecesine sahip olanlar Telekomünikasyon Uzman Yardımcısı kadrolarına atanabilirler. Bu durumda olan personelin uzmanlık tezleri ile ilgili hususlar, bu Yönetmelikte yer alan usul ve esaslara göre düzenlenir. Doktora derecesine sahip olanlar ise Telekomünikasyon Uzmanı kadrolarına atanabilirler. Bu durumda bulunanlardan en az üç yıl kamu hizmeti yapmış olması şartı aranır.

Geçici 1 ve 2 nci Madde hüküm

leri çerçevesinde atanacak Uzman ve Uzman Yardımcılarının sayısı (20) yirmiyi aşmayacaktır.”

MADDE7 —

Aynı Yönetmeliğin Geçici 3 üncü Maddesi aşağıdaki şekilde değiştirilmiştir.

“Geçici Madde 3 —

Kurum kadrolarında çalışan ve Kurumda toplam çalışma süresi üç yıl ve daha fazla bulunanlar;

a) Geçici 1 inci Maddenin (a) ve (b) bentlerindeki şartları taşıması,

b) Bu Yönetmeliğin yürürlüğe girdiği tarihten itibaren (5) beş yıl içinde bu Yönetmeliğin 41 inci maddesinde belirtilen esasları sağlaması,

c) Bu Yö

netmelik çerçevesinde, tez konusunun kendisine bildirilmesinden itibaren en geç bir (1) yıl içinde tez hazırlayarak Telekomünikasyon Uzmanlığı Yeterlilik Sınavında başarılı olması,

d) Sicilinin olumlu olması,

e) Atanabileceği boş kadro bulunması,

halinde

Telekomünikasyon Uzmanı kadrosuna atanabilirler.

Kurum personelinden Yüksek Lisans veya Doktora yapmış olanlar da, Geçici 2 nci Maddenin son fıkrası hükmü hariç olmak üzere diğer hükümlerine tabidir.

Bu Yönetmeliğin değişikliğe uğramasından önce tez alma hakkı kazananların bu hakları saklıdır.

Tezi kabul edilmeyen personele bir yıl içinde yeni bir tez konusu verilerek tekrar tez alma hakkı sağlanabilir.”

Yürürlük

MADDE8 —

Bu Yönetmelik yayımı tarihinde yürürlüğe girer.

Yürütme

MADDE9 —

Bu Yönetmelik hükümlerini Telekomünikasyon Kurulu Başkanı yürütür.

Sayfa Başı

---