Süleyman Demirel Üniversitesi Kanser Erken Tanı Tedavi Araştırma ve Uygulama Merkezi Yönetmeliği

Madde 1 — Bu Yönetmelikle SDÜ. Rektörlüğü bünyesinde 2547 sayılı Yüksek Öğretim Kanununun 7 nci maddesinin (d) bendinin 2 numaralı alt bendi ve Sağlık Bakanlığıyla Üniversitemiz Rektörlüğünün imzaladıkları "Kanser Erken Tanı Merkezi" Protokolüne dayalı olarak "Erken Tanı-Tedavi, Araştırma ve Uygulama Merkezi" kurulmuştur. Amaç

Madde 2 — Merkezin amacı, Tıp Fakültesinde onkolojiyle ilgili eğitim ve araştırmalara katkıda bulunmak, klinik ve laboratuvar araştırmalarını geliştirmek ve protokolde yer alan erken tanı, tıbbi ve cerrahi tedavileri uygulamak, kanser kayıt sistemini geliştirmek bakanlığın gönderdiği hemşire ve hekimleri erken tanı çalışmaları için eğitmektir.

Madde 3 — Merkezde 2 nci maddede belirtilen amaçlara ulaşmak için aşağıdaki etkinlikler ve düzenlemeler yapılır. a) Tanı için poliklinikler düzenlemek, b) Taramalar için protokoller hazırlamak, c) Kayıt sistemini Bakanlık Kanser Daire Başkanlığı ile müşterek çalışmak, d) Ulusal ve uluslararası kongre, sempozyum ve panellere katılmak ve Ülke içinde benzerlerini düzenlemek, e) Hastane hekimlerine kanserle ilgili kurslar düzenlemek, f) Hasta tedavisi için disiplinler arası koordinasyonu sağlamak, g) Erken tanı merkezlerine gönderilecek elemanlar için eğitim programları hazırlamak. Merkez Organları

Madde 4 — Merkezde aşağıdaki organlar görev yaparlar. a) Merkez Kurulu b) Yönetim Kurulu c) Merkez Müdürü Merkez Kurulu

Madde 5 — Merkez kurulu aşağıdaki öğretim üyelerinden oluşur. a) Cerrahi, tıbbi ve Radyasyon onkolojisi bilim dalları öğretim üyeleriyle patolojik anatomi bilim dalı üyeleri, b) Bu maddenin (a) bendinde belirtilen öğretim üyelerinin diğer klinik dallardan seçeceği iki öğretim üyesi, c) Onkoloji Bilim Dallarında yeteri kadar öğretim üyesi bulunmadığında Rektörlük tarafından Tıp Fakültesi klinik dallarından seçilecek üç öğretim üyesi. Merkez Kurulunun Toplanması

Madde 6 — Merkez kurulu yılda en az iki kez merkez müdürünün çağrısıyla toplanır. Toplantıda üyelerin salt çoğunluğu aranır. Merkez Kurulunun Görevleri

Madde 7 — Merkez kurulunun görevleri, a) Merkezin çalışması ve yönetim kurulunun sunacağı yıllık çalışma plan ve programı hakkında önerilerde bulunmak ve görüş bildirmek, b) Yürütmekte olan veya biten çalışmaları değerlendirilerek görüş bildirmek. Yönetim Kurulu

Madde 8 — Yönetim Kurulu, Üniversite Senatosunun önereceği üç öğretim üyesi ile Rektör tarafından belirlenen ve Rektör tarafından görevlendirilen üyelerden oluşur. Merkez müdürü aynı zamanda yönetim kurulu başkanıdır. Yönetim kurulu üyelerinin görev süreleri üç yıldır. Süresi biten üye yeniden seçilebilir. Süresi dolmadan ayrılan, altı ay veya daha uzun süre toplantılara iştirak etmeyen üye yerine yenisi seçilir ve asil üyenin süresi doldurulur.

Madde 9 — Yönetim Kurulu Merkez Müdürünün daveti üzerine iki ayda bir, gerektiğinde daha sık toplanır. Toplantılarda salt çoğunluk aranır ve kararlar salt çoğunlukla alınır ve kaydedilir.

Madde 10 — Yönetim Kurulu, a) Bütçe konularını, Üniversite Döner Sermayesi veya katma bütçeye gelir gider kaydedilmesi ve düzenlenmesi şeklinde karar alır. b) Tarama, araştırma, uygulama programlarını hazırlar programların işleyişini denetler değerlendirir ve ilgili konularda kararlar alır. Merkez Müdürü ve Müdür Yardımcısı

Madde 11 — Merkez Müdürü, merkezin faaliyet alanı ile ilgili öğretim üyeleri arasından Üniversite Senatosunun önerisi üzerine üç yıl süre ile Rektörce görevlendirilir Müdürün profesör olması tercih edilir, profesör bulunmadığı veya hem bilimsel hem de idarecilik yönünden bir doçentin varlığında müdür olarak doçent de görevlendirilebilir. Müdür çalışmalarında kendisine yardımcı olmak üzere Yönetim Kurulu üyeleri arasından bir yardımcı seçebilir. Müdür Yardımcısı Müdürün yokluğunda yerine vekalet eder. Vekalet altı aydan fazla sürer ise yerine yeni bir müdür görevlendirilir. Merkez Müdürünün Görevleri

Madde 12 — Merkez Müdürünün görevleri şunlardır. a) Yönetim Kuruluna başkanlık etmek, b) Yönetim Kurulunda alınan kararları uygulamak, c) Sağlık Bakanlığınca gönderilecek Hekim ve hemşirelerin eğitim programlarını hazırlayıp uygulamak, d) Merkez, ödenek ve kadro gereksinimlerini Rektörlük ve Rektörlük aracılığıyla ilgili kısımlarını Sağlık Bakanlığına bildirmek, e) Erken tanı polikliniğinin çalışmasını düzenlemek, f) Tarama programlarını hazırlamak, g) Merkez Müdürü yukarıdaki çalışmaları yapabilmek için Tıp Fakültesi Dekanlığının olurunu almak koşuluyla fakülte öğretim üyelerinden komite ve komisyonlar oluşturmak, h) Merkezde poliklinik ve laboratuvar sayılarını tespit etmek ve çalıştırmak, i) Mültidisipliner kanser tedavisi için kurul/kurullar oluşturmak, j) Her yıl sonunda, bunun dışında istendiğinde Rektörlüğe rapor vermek, k) Kanser kayıtlarının ve istatistiklerinin Sağlık Bakanlığına düzenli iletilmesini denetlemek. Merkezin Çalışma Yeri

Madde 13 — Merkezin çalışma yeri Tıp Fakültesi Dekanlığı ve Üniversite Rektörlüğünün hastane içerisinde uygun görülen poliklinik ve laboratuvarlar ve yataklı mekanlardır. Merkez Personeli

Madde 14 — Merkezin akademik, teknik ve idari personel ihtiyacı 2547 sayılı Kanunun 13 üncü maddesi uyarınca Rektör tarafından görevlendirilecek elemanlarca karşılanır.

Madde 15 — Hekim dışı personel, teknisyen, memur, sekreter ve hizmetliler "Kanser Erken Tanı Merkezleri" projesi çerçevesinde Sağlık Bakanlığınca sağlanır. Merkezin Araç ve Gereçleri

Madde 16 — Sağlık Bakanlığıyla SDÜ Rektörlüğü arasında yapılan protokol gereğince Bakanlık merkez için gerekli her türlü araç ve gereci, laboratuvar gereksinimlerini karşılayacaktır. Rektörlük bilimsel araştırmalar için gerekli cihazları ayrıca satın alıp, kurup ve işletebilecektir. Yürürlük

Madde 17 — Bu Yönetmelik yayımı tarihinde yürürlüğe girer. Yürütme

Madde 18 — Bu Yönetmelik hükümlerini Süleyman Demirel Üniversitesi Rektörü yürütür.