Tarım ve Köyişleri Bakanlığı Personeli Görevde Yükselme Yönetmeliğinde Değişiklik Yapılması Hakkında Yönetmelik

Tarım ve Köyişleri Bakanlığından:

Tarım ve Köyişleri Bakanlığı Personeli Görevde Yükselme Yönetmeliğinde Değişiklik Yapılması Hakkında Yönetmelik

MADDE 1 – 18/8/1999 tarihli ve 23790 sayılı Resmî Gazete’de yayımlanan Tarım ve Köyişleri Bakanlığı Personeli Görevde Yükselme Yönetmeliğinin 4 üncü maddesinin "Görevde Yükselme Sınavı" başlığı altındaki tanımı aşağıdaki şekilde değiştirilmiş, aynı maddenin "Sözlü Sınav" ve "Uygulamalı Sınav" tanımları ise yürürlükten kaldırılmıştır.

"Görevde yükselme eğitimini tamamlayanların tabi tutulacağı sınavı,"

MADDE 2 – Aynı Yönetmeliğin değişik 5 inci maddesinin (a) bendinin (6) numaralı alt bendi ve (b) bendinin (1) ve (2) numaralı alt bentleri aşağıdaki şekilde değiştirilmiştir.

"a) 6 –Uzman, Eğitim Uzmanı, Araştırmacı,"

"b) 1 – İl Müdürü, İl Müdür Yardımcısı,

2 – Müdür, Müdür Yardımcısı, Şube Müdürü, İlçe Müdürü,"

MADDE 3 –

Aynı Yönetmeliğin değişik 7 nci maddesinin ikinci fıkrası aşağıdaki şekilde değiştirilmiştir.

"Ancak, Bakanlık bağlı ve ilgili kuruluşlarından 5 inci maddenin (a) bendinin (l,2,3) ve (4) numaralı alt bendinde yazılı unvanlara geçişlerde Bakanlıkta 2 yıl çalışmış olma şartı aranmaz."

MADDE 4 –

Aynı Yönetmeliğin değişik 9 uncu maddesinin birinci, dördüncü ve altıncı fıkraları aşağıdaki şekilde değiştirilmiştir.

"Görevde yükselme sınavına girecek olanlar, sınavdan önce, atanmak istedikleri boş kadroya yönelik görevde yükselme eğitiminden geçirilirler. Bu eğitime alınacakların sayısı, atama yapılacak boş kadro sayısının iki katını geçemez. Başvuru sayısının boş kadro sayısının iki katından fazla olması durumunda eğitime alınacaklar hizmet süresi, sicil ve disipline ilişkin değerlendirmeye tabi tutularak belirlenir. Bu durumda da başvuru sayısı boş kadro sayısının iki katından fazla olması halinde görevde yükselme eğitimine alınacakları belirlemek üzere, Sınav Kurulunca ön eleme sınavı yapılabilir. Eğitim programını tamamlayanlar ilgili görevde yükselme sınavına katılmaya hak kazanırlar. Bakanlığa başka kurum ve kuruluşlardan naklen atama ile gelenler ile Bakanlık içerisinde kendi birimleri dışındaki birimlerde aynı görev için benzer eğitimi alanların bu hakları geçerli kabul edilir."

"Görevde yükselme sınavına gireceklerin eğitimin tamamına katılmaları şarttır. Eğitim sonunda programı tamamlayanlara katılım belgesi verilir."

"Görevde yükselme eğitim programı katılım belgesi verme ve diğer şartlar eğitim programı düzenlenmesi ile ilgili Onayda belirtilir. Bu eğitimler 75 ders saatinden az olamaz."

MADDE 5 – Aynı Yönetmeliğin 10 uncu maddesinin birinci fıkrası aşağıdaki şekilde değiştirilmiştir.

"Müsteşar Yardımcısı, Araştırma Planlama ve Koordinasyon Kurulu Başkanı, Genel Müdür, Genel Müdür Yardımcısı, 1.Hukuk Müşaviri, Müstakil Daire Başkanı, Daire Başkanı, İl Müdürü ve İl Müdür Yardımcısı kadrolarına atanacaklar, bu Yönetmelikte ön görülen eğitim ve görevde yükselme sınavına tabi değildirler."

MADDE 6 –

Aynı Yönetmeliğin değişik 11 inci maddesinin son fıkrası ve değişik 12 nci maddesi yürürlükten kaldırılmıştır.

MADDE 7 –

Aynı Yönetmeliğin 16 ncı maddesi aşağıdaki şekilde değiştirilmiştir. "Madde 16 – Sınav yazılı olarak yapılır. Bu sınav Bakanlıkça Öğrenci Seçme ve Yerleştirme Merkezi Başkanlığına veya Milli Eğitim Bakanlığı Ölçme ve Değerlendirme Merkezine yaptırılır."

MADDE 8 –

Aynı Yönetmeliğin 17 nci maddesi aşağıdaki şekilde değiştirilmiştir. "Madde 17 – Bakanlıkça yaptırılacak yazılı sınava ilişkin görevde yükselme işlemlerini yürütmek üzere beş kişiden oluşacak Sınav Kurulu teşkil edilir. Sınav Kurulu, Bakanın veya görevlendireceği kişinin başkanlığında personel birimi ile Bakanca belirlenecek diğer birim üyelerinden teşekkül eder. Sınav Kurulunu teşkil eden üyeler, görevde yükselme sınavına alınacak personelden, öğrenim ve bulundukları unvanlar itibarıyla daha düşük seviyede olamazlar.

Sınav Kurulunun başkan ve üyelerinin görevde yükselme sınavına eşlerinin, ikinci dereceye kadar (bu derece dahil) kan ve sıhri hısımlarının katıldığı tespit edilmesi halinde, bu üye ve üyeler Sınav Kurulu üyeliğinden çıkarılır ve bunların yerine yeni üye veya üyeler görevlendirilir."

MADDE 9 –

Aynı Yönetmeliğin 21 inci maddesinin ikinci fıkrası aşağıdaki şekilde değiştirilmiştir.

"Yazılı sınavına girmeyenler haklarını kaybetmiş sayılırlar. Geçerli mazeretini belgeleyenler aynı kadro için açılacak bir sonraki sınava katılabilirler."

MADDE 10 –

Aynı Yönetmeliğin 22 nci maddesinin birinci ve dördüncü fıkraları aşağıdaki şekilde değiştirilmiş, ikinci ve üçüncü fıkraları yürürlükten kaldırılmıştır.

"Yazılı sınav 100 tam puan üzerinden değerlendirilir. 70 ve daha yüksek puan alanlar başarılı sayılırlar. Üst üste iki kez görevde yükselme sınavında başarısız olanlar aynı görev için yapılacak sınava 5 yıl süreyle katılamazlar."

"Sınav sonunda sınava girenlerin notlarının yer aldığı sınav sonuç tutanağı hazırlanır. Tutanak Sınav Kurulu başkan ve üyelerince imzalanır. Bu tutanakta, değerlendirme sonuçları en yüksek puandan başlayarak gösterilir."

MADDE 11 –

Aynı Yönetmeliğin değişik 26 ncı maddesinin (a) bendinde yer alan "İl Müdür Yardımcısı" ibaresi kaldırılmış, "Müdür" ibaresinden sonra gelmek üzere "Müdür Yardımcısı" ibaresi eklenmiş olup, aşağıdaki (c) bendi ilave edilmiştir.

"c) 657 sayılı Kanuna tabi bir kurumdan Bakanlığımıza aynı unvana veya bu unvanın bulunduğu aynı alt gruptaki diğer unvanlara veya daha alt unvanlara naklen atama yapılabilir. Diğer personel kanunlarına tabi olan personel azami adaylık süresi kadar eski kurumunda çalışmış olması şartı ile öğrenim durumları ve ihraz ettikleri unvanlar dikkate alınarak Bakanlığımıza naklen atanabilirler."

Yürürlük

MADDE 12 –

Bu Yönetmelik yayımı tarihinde yürürlüğe girer.

Yürütme

MADDE 13 –

Bu Yönetmelik hükümlerini Tarım ve Köyişleri Bakanı yürütür.

—— • ——