Mersin Üniversitesi Fen Bilimleri Araştırma ve Uygulama Merkezi (MERFAM) Yönetmeliği

Mersin Üniversitesinden :

Mersin Üniversitesi Fen Bilimleri Araştırma ve Uygulama Merkezi (MERFAM) Yönetmeliği

Kuruluş

Madde 1 —

Bu Yönetmelikle, 2547 sayılı Yükseköğretim Kanununun 2880 sayılı Kanunla değişik 3 üncü maddesinin (j) bendi ve 7 nci maddesinin (d) bendinin (2) numaralı alt bendinde tanımlanan Uygulama ve Araştırma Merkezlerinin kurulması kapsamında, kısa adı "MERFAM" olan Mersin Üniversitesi Fen Bilimleri Araştırma ve Uygulama Merkezi kurulmuştur.

Tanımlar

Madde 2 —

Bu Yönetmelikte geçen;

a) Üniversite	:	Mersin Üniversitesini,
b) Rektör	:	Mersin Üniversitesi Rektörünü,
c) Merkez	:	Mersin Üniversitesi Fen Bilimleri Araştırma ve Uygulama Merkezini,
d) Yönetim Kurulu	:	Mersin Üniversitesi Fen Bilimleri Araştırma ve Uygulama Merkezi Yönetim Kurulunu,
e) Müdür	:	Mersin Üniversitesi Fen Bilimleri Araştırma ve Uygulama Merkezi Müdürünü

ifade eder.

Amaç

Madde 3 —

Mersin Üniversitesi Fen Bilimleri Araştırma ve Uygulama Merkezi:

a) Mersin Üniversitesinde fen bilimleri alanında lisans ve lisansüstü seviyede faaliyet gösteren araştırıcılara, çağdaş bilimsel yöntem ve teknikleri kullanabilmeleri için ileri düzeyde teknik altyapı ile donatılmış araştırma ortamını sunmak,

b) Ülkemizin bilimsel ve teknolojik alanlarda bilgi ve deneyim üreterek i

lerlemesine katkı sağlamak,

c) Araştırıcıların karşılaştıkları bürokratik aşamaları asgari seviyeye indirmek,

d) Özel ve kamu kurum ve kuruluşları ile kişilerin karşılaştıkları teknik sorunların çözümüne yardımcı olmaktır.

Kapsam

Madde 4 —

Bu Yönetmelik:

a) Üniversite bünyesinde yer alan Temel Bilimler, Sağlık Bilimleri ve Mühendislik alanlarında faaliyette bulunan veya araştırma yapanların gerek bilimsel çalışmaları gerekse sanayi kuruluşlarıyla işbirliği içinde yapacakları bilimsel araştırmaları,

b)

Teknoloji geliştirme, teknoloji uyarlama faaliyetlerini,

c) Üniversite dışında kamu hizmeti veren kurum ve kuruluşların ihtiyaç duydukları bilimsel ve teknik destekleri ve danışmanlık hizmetlerini kapsar.

Organlar

Madde 5 —

Merkezin organları şunlardır:

a) Müdür,

b) Yönetim Kurulu.

Müdür

Madde 6 —

a) Müdür, Üniversite bünyesinde görev yapan, Merkezin faaliyet kapsamına giren alanlarda görevli bulunan öğretim üyeleri arasından üç yıllık bir süre için Rektör tarafından görevlendirilir.

b) Müdür kend

isine çalışmalarında yardımcı olmak üzere Üniversitenin ilgili alanlarda aylıklı görev yapan öğretim üyeleri arasından en fazla iki öğretim üyesini, üç yıl için yardımcı olarak atar. Müdür, yardımcılarını gerektiğinde değiştirebilir.

c) Müdür görevde bul

unmadığı zamanlarda, kendisine yardımcılarından birisi vekalet eder. Göreve vekalet altı aydan fazla sürerse yeni bir Müdür görevlendirilir.

d) Müdürün görevi sona erdiğinde yardımcılarının da görevi sona erer.

Müdürün Görevleri

Madde 7 —

a) Bu Yönetmelikle belirlenen amaçlar doğrultusunda, Merkezin çalışma ve yönetimi ile ilgili konularda karar almak ve uygulamak,

b) Merkezin Yıllık Faaliyet Raporunu ve Çalışma Programını hazırlayarak Yönetim Kurulunun onayına sunmak,

c) Merkezin çalışmaları için gerekli görülen çalışma gruplarını oluşturmak, akademik birimlerden gelecek öneriler doğrultusunda çalışma programı hazırlamak ve bu programın yürütülmesini sağlamak,

d) Merkezin uzun dönemli bilimsel, teknik ve idari hedeflerine yönelik programları hazırlamak ve Yönetim Kurulunun görüş ve olurlarına sunmak.

Müdürün Yetki ve Sorumlulukları

Madde 8 —

a) Merkezi tüm idari ve bilimsel toplantılarda temsil etmek,

b) Merkezin yönetim, eğitim, seminer ve diğer çalışmalarının düzenli bir şekilde yürütülmesini sağ

lamak, genel gözetim ve denetim görevini yürütmek,

c) Yönetim Kurulu kararlarını uygulamak,

d) Yönetim Kurulunu toplantıya çağırmak, toplantının gündemini hazırlamak ve toplantılara başkanlık etmek,

e) Yönetim Kurulunun görüşlerini de alarak, Merkez çalışmalarının gerektirdiği görevlendirmeleri ve gerektiği zaman personel ve görev değişikliğini yaparak Rektörlük oluruna sunmak,

f) Merkezin Yıllık Faaliyet Raporunu ve bir sonraki döneme ait Çalışma Programını hazırlamak ve takvim yılının bitiminden itibaren bir ay içerisinde Merkez Yönetim Kurulunun görüşüne sunmak, görüşülerek onaylanmış raporu Rektörlük onayına sunmak.

Müdür, Merkezin araştırma, uygulama ve yayın faaliyetlerinin planlanan şekliyle düzenli olarak yürütülmesinden, Merkezin geliştirilmesinden, yapılan bütün faaliyetlerin gözetim ve denetiminin yapılmasından Rektörlüğe karşı birinci derecede sorumludur.

Yönetim Kurulu

Madde 9 —

a) Yönetim Kurulu, Müdür, müdür yardımcıları ve Üniversiteye bağlı temel ve uygulamalı bilimler alanında faaliyet gösteren birimlerde görevli öğretim üyeleri arasından Üniversite Yönetim Kurulunun önerisi ve Rektörün oluru ile seçilecek dört üye ile birlikte toplam yedi kişiden oluşur.

b) Yönetim Kurulu üyeliği üç yıl olup, süre bitiminde üyeler yeniden atanabilir. Süresi dolmadan ayrılan üyelerin yerine aynı usullerle önerilecek üyeler Rektör tarafından atanır.

c) Yönetim Kurulu, Müdürün çağrısı üzerine yılda en az iki defa toplanır. Müdür gerekli gördüğü durumlarda Yönetim Kurulunu toplantıya çağırabilir.

d) Y

önetim Kurulu toplantılarında alınan kararlar ve tavsiyeleri içeren rapor bir nüsha Rektörlük Makamının oluruna, birer nüsha da ilgili tüm akademik birim başkanlıklarının bilgisine sunulur.

Yönetim Kurulunun Görevleri

Madde 10 —

a) Uzun dönemli bilimsel hedefleri belirlemek, idari örgütlenme ile ilgili planlamaları yapmak, Merkezin karşılaşacağı teknik ve idari sorunlara çözüm üretmek, araştırıcılardan gelecek önerileri değerlendirmek, geliştirmek ve gerekli görülen düzenlemeleri uygulamaya koymak,

b) H

er yarıyıl sonunda Merkezin faaliyetlerini, bir sonraki dönem için planlanan hedefleri, planları ve önerileri içeren Faaliyet Raporunu hazırlayarak Rektörlük oluruna sunmak, c) Rektörlükçe oluru alınan Faaliyet Raporunu özet olarak akademik birimlere aktarmak,

d) Merkezin yıllık çalışma programını görüşüp, karara bağlamak,

e) Araştırmalar, bilimsel yayınlar ve diğer çalışma alanlarına yardımcı nitelikte kararlar almak, sanayi kuruluşları ile ortak olarak gerçekleştirilecek Araştırma-Geliştirme (AR-GE) projelerinin yürütülmesi için gerekli koşulları içeren ve ilgili tarafların imzalamasıyla yürürlüğe konulacak protokolleri hazırlamak ve bu protokollerin kuralına uygun olarak yürütülmesini denetlemek,

f) Üniversitenin araştırma projelerini yürütecek bölüm veya birimler ile proje destekleyicileri arasındaki koordinasyonu sağlamak, geliştirmek,

g) Müdür tarafından hazırlanan Merkezin bütçesini onaylamaktır.

Kadrolar

Madde 11 —

Merkezin akademik, idari ve teknik personel ihtiyacı 2547 sayılı Yükseköğretim Kanununun 13 üncü maddesinin (b) bendine uygun olarak Müdürün önerisi üzerine Rektör tarafından görevlendirilecek personel tarafından karşılanır.

Madde 12 —

Merkezin ita amiri Rektördür. Rektör gerekli gördüğü durumlarda ita amirliği yetkisini Müdüre devreder.

Yürürlük

Madde 13 —

Bu Yönetmelik yayımı tarihinde yürürlüğe girer.

Yürütme

Madde 14 —

Bu Yönetmelik hükümlerini Mersin Üniversitesi Rektörü yürütür.

Sayfa Başı

---