← Resmî Gazete · 15 Ocak 2001

YÜRÜTME VE İDARE BÖLÜMÜ · Yönetmelik

Tapu ve Kadastro Genel Müdürlüğü Personelinin Görevde Yükselme ve Yer Değiştirme Suretiyle Atanma Esaslarına Dair Yönetmelikte Değişiklik Yapılmasına ve Bir Geçici Madde Eklenmesine Dair Yönetmelik

RG 15.01.2001Kurum Devlet Bakanlığı

Metin

Devlet Bakanlığından :

Tapu ve Kadastro Genel Müdürlüğü Personelinin Görevde Yükselme ve

Yer Değiştirme Suretiyle Atanma Esaslarına Dair Yönetmelikte

Değişiklik Yapılmasına ve Bir Geçici Madde Eklenmesine

Dair Yönetmelik

MADDE 1-

12/3/2000 tarihli ve 23991 sayılı Resmî Gazete’de yayımlanan Tapu ve Kadastro Genel Müdürlüğü Personelinin Görevde Yükselme ve Yer Değiştirme Suretiyle Atanma Esaslarına Dair Yönetmeliğin 8 inci maddesinin (a) bendi, 24 üncü maddesinin (ü) ve (v) bentleri aşağıdaki şekilde değiştirilerek, 24 üncü maddenin (z) bendinden sonra gelmek üzere aşağıdaki (a a) ve (a b) bentleri eklenmiştir.

" a) Yönetim grubu ;

1) Bölge Müdürü, Bölge Müdür Yardımcısı,

2) İşletme Müdürü, Bilgi İşlem Müdürü, Kurs Müdürü, Tapu ve Kadastro Meslek Lisesi Müdürü, Şube Müdürü, Ayniyat Saymanı, Tapu Sicil Müdürü, Kadastro Müdürü

3) Okul Müdür Yardımcısı, Tapu Sicil Müdür Yardımcısı, Kadastro Müdür Yardımcısı,

4) Kadastro Şefi, Şef"

"ü) Ayniyat Saymanı Kadrosuna atanabilmek için;

1) En az 4 yıllık yükseköğrenim görmüş olmak,

2) En az 10 yıl hizmeti bulunmak,

3) Müdür yardımcısı, APK Uzmanı, Uzman, Ayniyat Memuru görevlerinde en az 5

yıldır çalışıyor olmak"

"v) Kadastro Şefi kadrosuna atanabilmek için;

1) En az 2 yıllık yüksekokul mezunu olmak,

2) Harita Ka

dastro Mühendisi, Kadastro Üyesi ve Kontrol Memuru kadrosunda en az 5 yıl hizmeti bulunmak"

"a a) Bölge Müdürü kadrosuna atanabilmek için (Ana Yönetmeliğin 7 nci maddesi şartı hariç);

1- En az 4 yıllık yüksek öğrenim görmüş olmak,

2- En az 10 yıllık hizmeti bulunmak,

3- Bölge Müdür Yardımcısı, Şube Müdürü, Tapu Sicil Müdürü, Kadastro Müdürü olarak son beş yıldır çalışıyor olmak."

"a b) Bölge Müdür Yardımcısı kadrosuna atanabilmek için (Ana Yönetmeliğin 7 nci maddesi şartı hariç);

1- En az dört yıllık yüksek öğrenim görmüş olmak,

2- En az 10 yıllık hizmeti bulunmak,

3- Şube Müdürü, Tapu Sicil Müdürü, Kadastro Müdürü, Kontrol Mühendisi veya Mühendis olarak son 6 yıldır çalışıyor olmak."

MADDE 2-

Aynı Yönetmeliğin 24 üncü maddesinin (a) bendinin (3) numaralı alt bendinde yazılı "Şube Müdürü" unvanı, (ı) bendinin (2) numaralı alt bendinde yazılı "(c) bendinin" ibarelerinden sonra gelen "(3)" rakamı madde metninden çıkarılmış, 24 üncü maddenin (m) bendine "Kontrol Memuru" ibaresinden sonra gelmek üzere "ve Kadastro Üyesi" ibaresi eklenmiştir.

MADDE 3-

Aynı Yönetmeliğin 29 uncu maddesi başlığı ile birlikte aşağıdaki şekilde değiştirilmiştir.

"Gruplar arası geçişe ilişkin usul ve esaslar

Madde 29-

Görev yapılan gruptan bir üst gruba geçebilmek için bulunulan grupta görev yapılan süre içerisinde sicillerin olumlu olması, taksirli suçlar hariç kesinleşmiş mahkumiyetinin bulunmaması, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunun 125/D maddesi uyarınca disiplin cezası almamış bulunmak şarttır.

Genel Müdürlük hizmet gereklerini dikkate almak suretiyle, gruplard

a geçmesi gereken hizmet süreleri tamamlanmadan da bir başka grubu atama yapabilir. Ancak daha sonra hizmet süresinin tamamlanması zorunludur.

Bir başka gruba geçmek için talepte bulunmaya hak kazananlardan, haklarında adli veya idari soruşturma devam edenler bu soruşturma sona erene kadar üst gruba geçemezler. Soruşturmanın sona ermesinden sonra müracaat dönemleri beklenmeksizin durumları değerlendirilir.

Gruplar arası geçiş şartları açısından, süre ve diğer şartları uygun olanlar içinde bulundukları mali yılı takibeden yılbaşından itibaren bir başka grupta yer alan müdürlüklere geçmek için talepte bulunmaya hak kazanırlar."

MADDE 4-

Aynı Yönetmeliğin 31 inci maddesinin ikinci fıkrası değiştirilerek aşağıdaki üçüncü fıkra eklenmiştir.

"Birinci ve ikin

ci grup müdürlüklerde geçirilmesi gereken sürelerin tamamlanması halinde hizmet biriminin değiştirilmesi zorunludur. Ancak, proje veya pilot uygulama yapan müdürlüklerde çalışan personel için, işin devamı süresince, bu hüküm uygulanmaz. Üçüncü, dördüncü ve beşinci grup hizmet birimlerinde görevli personelin süre sonunda hizmet biriminin değiştirilip değiştirilmeyeceğini hizmet gereklerini dikkate alarak Genel Müdürlük belirleyebilir.

"Bölge Müdürleri ve Bölge Müdür Yardımcıları için görev süresi aynı bölgede azami üç yıl olup, süresi dolanlar bir başka bölge müdürlüğüne atanırlar."

MADDE 5-

Aynı Yönetmeliğin 37 nci maddesinin birinci ve ikinci fıkraları aşağıdaki şekilde değiştirilmiştir.

"Bu Yönetmelikte belirtilen unvanlarda görev yapan merkez ve taşra teşkilatında görevli personelin talebe bağlı yer ve grup değiştirmeleri ile atamalara ilişkin müracaatlar her yılın Ocak – Haziran ayı içersinde yapılır. Müracaatlarda bu Yönetmelik ekinde yer alan (Ek :1) istek formu kullanılır.

Çalıştığı hizmet biriminin yer aldığı grupta hizmet süresini dolduranların durumu Genel Müdürlük tarafından resen değerlendirilerek grup değişikliği yapılabilir."

MADDE 6-

Aynı Yönetmeliğin 40 ıncı maddesinin birinci fıkrası aşağıdaki şekilde değiştirilmiştir.

"Tapu ve Kadastro Müfettişi olarak görev yapanlar ile Genel Müdür Yardımcısı I. Hukuk Müşaviri, Daire Başkanı, Bölge Müdürü, Tapu ve Kadastro Denetmeni ve Bölge Müdür Yardımcısı görevinde bulunanların, bu Yönetmelikte yer alan görev gruplarına atanmalarında sınav, belirli süre ve unvanlarda çalışmış olma şartı aranmaz."

MADDE 7-

Aynı Yönetmeliğin 25 inci maddesinin birinci fıkrasında ve Geçici 2 nci maddesinde yazılı "Mühendis" "Kadastro Üyesi" ve "Kadastro Teknisyeni" unvanları madde metinlerinden çıkarılmıştır.

MADDE 8-

Aynı Yönetmeliğin 28 inci maddesinin ikinci fıkrası yürürlükten kaldırılmıştır.

MADDE 9- Aynı Yönetmeliğin geçici 2 nci maddesinden sonra gelmek üzere aşağıdaki geçici 3 üncü madde eklenmiştir.

"Geçici Madde 3-

Genel Müdürlük taşra teşkilatında tapu sicil ve kadastro müdürlüklerinde norm kadro unvan ve sayıları tespit edilip uygun istihdam sağlanıncaya kadar, norm kadro düzenlemelerine uygun hale getirilemeyen bu birimlerde halen görev yapmakta olanlar için bu Yönetmeliğin yer değiştirmeye ilişkin 26 ncı maddesinin 2 nci fıkrası ile 31 nci maddesi uygulanmaz. Ancak, norm kadro uygulaması sebebiyle, çalışılan hizmet biriminin yer aldığı grupta hizmet süresini dolduranların durumu Genel Müdürlükçe resen değerlendirilerek grup ve sınıfı değiştirilebilir."

MADDE 10-

Aynı Yönetmeliğe ekli;

I sayılı cetvelin;

I. GRUP HİZMET BİRİMLERİNİN YER ALDIĞI İL VE İLÇELER kısmının (A) iller bölümünde, "Zonguldak" ilinden sonra gelmek üzere "Düzce" ili eklenmiş, (B) ilçeler bölümünde "Bolu İli Düzce İlçesi" cetvelden çıkarılmış ve aynı listede Kocaeli İli Körfez İlçesinden sonra gelmek üzere "Derince" ilçesi eklenmiştir.

II. GRUP HİZMET BİRİMLERİNİN YER ALDIĞI İL VE İLÇELER kısmında (B) ilçeler bölümünde, Bolu İline bağlı "Akçakoca" ilçesi buradan çıkarılmış ve "Osmaniye İli Bahçe" İlçesinden sonra gelmek üzere "Düzce İli Akçakoca" ilçesi olarak cetvele eklenmiştir.

III. GRUP HİZMET BİRİMLERİNİN YER ALDIĞI İLÇELER kısmında, "Bolu İli Cumayeri, Gölyaka, Gümüşova" ilçeleri buradan çıkarılmış ve "Osmaniye İli Toprakkale" ilçesinden sonra gelmek üzere "Düzce İli Cumayeri, Gölyaka, Gümüşova ve Kaynaşlı" ilçeleri listeye eklenmiştir.

IV. GRUP HİZMET BİRİMLERİNİN YER ALDIĞI İLÇELER kısmında, "Bolu iline bağlı Çilimli ve Yığılca " ilçeleri buradan çıkarılmış ve "Osmaniye İli Sumbas" ilçelerinden sonra gelmek üzere "Düzce ili Çilimli ve Yığılca" ilçeleri cetvele eklenmiştir.

II. Sayılı Cetvelin II. Bölge kısmına Osmaniye ilinden sonra gelmek üzere "Düzce" ili eklenmiştir.

Yürürlük

MADDE 11-

Bu Yönetmelik yayımı tarihinde yürürlüğe girer.

Yürütme

MADDE 12- Bu Yönetmelik hükümlerini Tapu ve Kadastro Genel Müdürü yürütür.

—— • ——